Изменения учёта пособий по беременности и родам с 2013 г.
Показано с 1 по 3 из 3

Тема: Изменения учёта пособий по беременности и родам с 2013 г.

  1. #1
    Главный бухгалтер Аватар для Август
    Регистрация
    10.06.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    114

    Сообщение Изменения учёта пособий по беременности и родам с 2013 г.

    Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

    Федеральный закон от 25.02.2011 № 21-ФЗ,
    Федеральный закон от 03.12.2012 № 216-ФЗ,
    Федеральный закон от 29.12.2012 № 276-ФЗ1.

    1. С 1 января 2013 г. нельзя выбирать порядок исчисления
    пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия
    по уходу за ребенком


    Напомним, что по страховым случаям, наступившим в период с 1 января 2011 г. по 31 декабря 2012 г., средний дневной заработок для исчисления пособий по беременности и родам, а также ежемесячного пособия по уходу за ребенком мог определяться одним из следующих способов:

    • по заявлению застрахованного лица исходя из среднего заработка за 12 последних месяцев, предшествующих месяцу наступления страхового случая. Средний заработок делится на количество фактически отработанных дней (с учетом предельной величины базы для начисления страховых взносов в ФСС за 2010 г. - 415 000 руб.). Этот порядок расчета пособий применялся до 2011 г.;
    • исходя из среднего заработка за два календарных года, предшествующих году, в котором наступил страховой случай. Средний заработок делится на 730 (также с учетом предельной величины базы для начисления страховых взносов в ФСС за соответствующий год). Этот порядок расчета пособий действовал с 1 января 2011 г.

    Указанный переходный период, в течение которого застрахованные лица были вправе выбирать порядок определения среднего дневного заработка для исчисления пособий, установлен ч. 2 ст. 3 Федерального закона от 08.12.2010 № 343-ФЗ. Данный период закончился 1 января 2013 г.

    В отношении страховых случаев, наступивших начиная с 1 января 2013 г., средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком необходимо определять по новым правилам, установленным ч. 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ.

    2. Уточнен порядок расчета среднего дневного заработка
    для исчисления пособия по беременности и родам,
    ежемесячного пособия по уходу за ребенком


    С 1 января 2013 г. средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления заработка работника за два календарных года, предшествующих тому, в котором наступил страховой случай, на число календарных дней в них, за исключением календарных дней, приходящихся на некоторые периоды (ч. 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

    Федеральным законом от 29.12.2012 № 276-ФЗ уточнено, какие календарные дни не учитываются при расчете среднего дневного заработка. Ранее, согласно не вступившей в силу редакции ч. 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, предполагалось исключать из расчета дополнительные оплачиваемые выходные дни, предоставленные для ухода за ребенком-инвалидом. В соответствии с новой редакцией ч. 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, действующей с 1 января 2013 г., этого делать не нужно. Иными словами, при расчете не будут приниматься во внимание календарные дни, приходящиеся на следующие периоды:

    1) периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
    2) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством РФ. Этот период не учитывается, если на сохраняемую заработную плату не начислялись взносы в ФСС РФ.

    Кроме того, уточнено, что средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком не может превышать определенного значения. Для его расчета сумму предельных величин базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ за два календарных года, предшествующих году наступления соответствующего отпуска, необходимо разделить на 730 (ч. 3.3 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). Так, в 2013 г. данное значение среднего дневного заработка составляет 1335,62 ((463000 + 512000) / 730) руб. Следовательно, учитывая нормы ч. 1 ст. 11.2 и ч. 5.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, предельный размер пособия по уходу за ребенком в текущем году составляет 16 241,14 руб. (1335,62 x 30,4 x 40%).

    3. Уточнены сведения, которые указываются в справке
    о сумме заработка за два календарных года,
    предшествующих году прекращения работы


    В связи с новым порядком исчисления среднего заработка для расчета пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком скорректированы сведения, которые указываются в справке о сумме заработка, выдаваемой уволившемуся работнику (п. 3 ч. 2 ст. 4.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). Теперь в ней необходимо будет указывать также сведения о количестве календарных дней, приходящихся на периоды:

    • временной нетрудоспособности;
    • отпуска по беременности и родам;
    • отпуска по уходу за ребенком;
    • освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы, если на сохраняемую заработную плату не начислялись страховые взносы в ФСС РФ.

    Форма данной справки утверждена Приказом Минздравсоцразвития России от 17.01.2011 № 4н, и она не содержит графы для указания новых сведений. В форму данного документа должны быть внесены изменения. Однако, согласно разъяснениям ФСС РФ (Письмо от 11.01.2013 № 15-03-18/12-169), до этого момента страхователь вправе составлять документ в произвольной форме в день прекращения работы застрахованного лица либо при его обращении за справкой о сумме заработка. При этом указанный документ должен содержать сведения о периодах, исключаемых при исчислении пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком.

    4. Индексация детских пособий в 2013 г.

    С учетом темпов роста инфляции ежегодно индексируются пособия гражданам, имеющим детей. С 1 января 2013 г. коэффициент индексации указанных пособий составит 1,055. Как разъяснял ФСС РФ в Письме от 28.12.2011 № 14-03-18/05-16244, сумма пособия до целых рублей не округляется, а индексировать на установленный коэффициент следует величину пособия с учетом прошлогодней индексации. Таким образом, в 2013 г. необходимо исходить из следующих показателей:

    • единовременное пособие при рождении ребенка - 13 087 руб. 61 коп. (12 405,32 x 1,055);
    • пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности - 490 руб. 79 коп. (465,2 x 1,055);
    • минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет: за первым ребенком - 2453 руб. 93 коп. (2326 x 1,055), за вторым и последующими детьми - 4907 руб. 85 коп. (4651,99 x 1,055).

    Следует отметить, что индексация не применяется к ежемесячному пособию по уходу за ребенком, исчисленному из заработной платы в размере 40 процентов среднего заработка. На это обращает внимание и ФСС РФ (Письмо от 28.12.2011 № 14-03-18/05-16244).

    Выводы:


    1. Средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, а также ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за два календарных года, предшествующих тому, в котором наступил страховой случай, на число календарных дней в этом периоде, за исключением некоторых календарных дней (ч. 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

    2. Скорректированы сведения, которые указываются в справке о сумме заработка, выдаваемой уволившемуся работнику (п. 3 ч. 2 ст. 4.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

    3. Пособия гражданам, имеющим детей, проиндексированы на коэффициент 1,055. С 2013 г. единовременное пособие при рождении ребенка составляет 13 087 руб. 61 коп.,пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности - 490 руб. 79 коп.

    Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет:

    • за первым ребенком - 2453 руб. 93 коп.,
    • за вторым и последующими детьми - 4907 руб. 85 коп.
    Бережливость - важный источник благосостояния.

  2. # ADS
    Главный бухгалтер
    Регистрация
    07.11.2013
    Адрес
    Advertising world
    Сообщений
    1320
     

  3. #2

    По умолчанию

    а как сейчас правильно посчитать больничный, если сотрудница идет из декрета в декрет, но при этом хочет ненадолго выйти а работу для поднятия больничного?

  4. #3

    По умолчанию

    Добрый день! Вопрос по исчислению пособия по беременности и родам: Сотрудница устроилась на работу к нам в организацию с 01.08.2017 г. С 18 сентября 2017 г. она уходит в отпуск по беременности и родам (подала заявление с приложением листка нетрудоспособности). До этого работала в другой организации с 01.04.2014 (до 01.04.2014 работала в государственном органе, уволилась из гос. органа 01.02.2013, с 01.02.2013 до 01.04.2014 не работала): с 01.06.2014 г. по 01.10.2014 находилась в отпуске по беременности и родам, затем до 03.11.2014 в отпуске по уходу за ребенком, с 03.11.2014 до 10.01.2016 находилась в отпуске без сохранения заработной платы, с 11.01.2016 по 31.07.2017 находилась в отпуске по уходу за ребенком. Как рассчитать пособия в данной ситуации и есть ли возможность для расчета пособия использовать доход, полученный работницей во время работы в государственном органе?

Похожие темы

  1. Изменения в законодательстве с 2013 г.
    от Оксана в разделе Общая система налогообложения (ОСНО)
    Ответов: 6
    Последнее сообщение: 08.07.2015, 12:25
  2. Изменения в бухгалтерском учёте ИП с 2013 г.
    от Снежана в разделе Бухгалтерия индивидуального предпринимателя
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 26.02.2013, 12:13
  3. Изменения НДПИ с 2013 г.
    от Ирина в разделе Налоги и сборы
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 26.02.2013, 12:07
  4. Ответов: 0
    Последнее сообщение: 26.02.2013, 12:02
  5. Изменения по НДС с 2013 г.
    от Arianna в разделе НДС
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 26.02.2013, 12:01