Что будет, если на фирме нет "Книги учета трудовых книжек"?
При проверке "органами" будет Штраф.
Нужно хоть текущей датой завести Журнал. Вписать туда все имеющиеся на данный момент Трудовые книжки - и дальше вести...
А что написать для собственного спокойствия?
Служебку руководству?
Зачем служебка?
Купите тетрадку, разлинейте и впишите туда все трудовые. И будет вам счастье )))
Если я ясно выразился, значит вы меня не правильно поняли.
Служебка затем, что в Акте при трудоустройстве про эту Книгу учета ничего не сказано!!!
ИринаQ? а в должностной Инструкции есть пункт про ведение кадров?
Это как то мешало вам её завести?
Если я ясно выразился, значит вы меня не правильно поняли.